Qu'est ce que l'e-réputation ?
C’est un terme émergent désignant la réputation d'une personne, d'un groupe ou d'une chose (marque, produit, site...) sur internet. Cela peut ainsi se traduire par tout ce qui se dit sur quelqu'un ou quelque chose sur le web (sites, blogs, réseaux sociaux...) ou encore par courrier électronique. (source = wikipedia.fr)
L'importance de votre e-réputation
Dans le cadre d’un plan de carrière (recrutement, recherche d’un emploi etc…), la gestion des données vous concernant sur Internet est primordiale. En effet, votre e-réputation joue un rôle de plus en plus central dans les démarches professionnelles ; lancée par la réussite de nombreux sites d’emploi, cette tendance est surtout due au fait que les recruteurs attachent dorénavant plus d’importance à ce genre de données.
Certains chiffres confirment ces évolutions :
- Près de ¾ des recruteurs effectuent une recherche sur Google avec le nom du candidat avant un entretien. (72% en 2010)
- 14% des recruteurs ont déjà rejeté un candidat à cause de son e-réputation
Il devient donc très important pour tous les chercheurs d’emploi de soigner leur image sur l’Internet. Plusieurs démarches sont alors conseillées à cet effet :
- Faire retirer les documents « compromettants » tels que les insultes, propos diffamatoires, photos ou tags.
- Inscrire son profil sur les réseaux sociaux professionnels les plus connus ; tels que Viadeo, Doyoubuzz ou encore Linkedin.
- Créer un blog qui présente ses activités, compétences, expériences et projets… une sorte de « CV développé »
- Surveiller les CV laissés sur un site de recrutement ; afin de ne pas laisser une trace « obsolète » de vos compétences sur le net.
La gestion d'e-réputation, un métier en vogue
L’e-réputation a pris une place tellement important que des sociétés ont été crées uniquement dans le but de gérer cela.
La principale entreprise connue à ce jour est Reputation Squad ; elle est spécialisée dans la gestion d’e-réputation pour les professionnels qui souhaitent développer, contrôler ou améliorer leur image actuelle sur l’Internet.
Comme pour les particuliers, cela passe par la gestion de profils sur les réseaux sociaux mais également par un contrôle important des données présentes sur le web, qui ne sont pas toujours maîtrisées par les professionnels.
Le développement de l’importance de l’e-réputation est tel ; chez les professionnels et les particuliers ; que c’est désormais un secteur en vogue où de nombreux recrutements sont prévus.